أعلن جهاز أبوظبي للمحاسبة (Abu Dhabi Accountability Authority) عن توفر مجموعة من الوظائف التخصصية في أبوظبي، تشمل مجالات التدقيق المالي، البحوث القانونية، البنية التحتية التقنية، إدارة المشتريات، والتميز المؤسسي. تستهدف هذه الوظائف أصحاب الخبرة والكفاءات الإماراتية والدولية، ضمن بيئة عمل حكومية تركز على النزاهة، الرقابة، والتحسين المستمر في الأداء المؤسسي.
وظائف جهاز أبوظبي للمحاسبة – ADAA UAE Jobs and Careers
تُعد وظائف جهاز أبوظبي للمحاسبة من أبرز الفرص الحكومية في الإمارات، حيث تجمع بين الرقابة، التخصص، والتطوير المؤسسي. يقدم الجهاز بيئة عمل احترافية، فرص تدريب مستمرة، ومشاركة في مشاريع استراتيجية تهدف إلى تعزيز الشفافية والكفاءة في الجهات الحكومية. سواء كنت متخصصًا في التدقيق أو القانون أو التقنية، فإن ADAA يمنحك مسارًا وظيفيًا واعدًا في مؤسسة رقابية رائدة.
أخصائي أول – المشتريات
Procurement Senior Specialist
- تنفيذ استراتيجيات الشراء وتحليل العروض الفنية والمالية.
- إدارة العقود وضمان الامتثال للسياسات الحكومية.
- التنسيق مع الإدارات المختلفة لتلبية الاحتياجات التشغيلية.
باحث قانوني أول
Senior Legal Researcher
- إعداد الدراسات القانونية وتحليل الأنظمة والتشريعات.
- دعم فرق التدقيق في الجوانب القانونية.
- تقديم الرأي القانوني للإدارة العليا.
باحث قانوني
Legal Researcher
- إجراء البحوث القانونية وتوثيق المراجع التنظيمية.
- دعم إعداد التقارير القانونية والتوصيات.
- التنسيق مع الجهات القانونية الخارجية.
مدقق رئيسي
Principal Auditor
- قيادة عمليات التدقيق المالي والتشغيلي.
- إعداد تقارير التدقيق وتقديم التوصيات.
- الإشراف على فرق التدقيق وضمان جودة الأداء.
مدقق أول
Senior Auditor
- تنفيذ مهام التدقيق وفقًا للخطط المعتمدة.
- تحليل البيانات المالية والتشغيلية.
- دعم فرق التدقيق في إعداد التقارير.
مدقق
Auditor
- إجراء الفحص المالي والتشغيلي للجهات الحكومية.
- توثيق النتائج وتقديم الملاحظات.
- الالتزام بمعايير التدقيق المعتمدة.
مستشار رئيسي – التميز والجودة
Principal Consultant – Excellence and Quality
- تطوير برامج التميز المؤسسي وتحسين الأداء.
- تطبيق نماذج الجودة الحكومية وتقييم النتائج.
- إعداد تقارير التقييم والتوصيات التطويرية.
أخصائي أول – قسم البنية التحتية التقنية
Senior Specialist – IT Infrastructure Section
- إدارة البنية التحتية الرقمية وضمان استقرار الأنظمة.
- تنفيذ مشاريع التحول الرقمي والتقني.
- دعم الأمن السيبراني والتكامل التقني.
مدير التدقيق
Audit Director
- قيادة استراتيجية التدقيق على مستوى الجهاز.
- الإشراف على تنفيذ الخطط السنوية وتحقيق الأهداف الرقابية.
- تمثيل الجهاز في الجهات الرقابية المحلية والدولية.
مستشار – تقنية المعلومات
Consultant – Information Technology
- تقديم الاستشارات التقنية في مشاريع التحول الرقمي.
- تقييم الأنظمة وتقديم حلول تقنية متقدمة.
- دعم فرق التشغيل في تحسين الأداء التقني.
أخصائي أول – قسم الدعم الفني
Senior Specialist – Technical Support Section
- إدارة عمليات الدعم الفني للمستخدمين الداخليين.
- حل المشكلات التقنية وتوثيق الإجراءات.
- تحسين تجربة المستخدم وضمان استمرارية الخدمة.
أخصائي أول – الميزانية والتخطيط المالي
Senior Specialist – Budget and Financial Planning
- إعداد الميزانيات السنوية وتحليل الأداء المالي.
- تقديم تقارير مالية استراتيجية للإدارة العليا.
- دعم اتخاذ القرار المالي والتشغيلي.
أخصائي أول – البرامج والتطبيقات
Programs & Applications Senior Specialist
- إدارة وتطوير التطبيقات الرقمية الداخلية.
- دعم فرق العمل في استخدام الأنظمة بكفاءة.
- ضمان توافق التطبيقات مع السياسات التقنية.
مستشار رئيسي – تطوير الموظفين
Employee Development Principal Consultant
- تصميم وتنفيذ برامج تطوير الكفاءات.
- تقييم الاحتياجات التدريبية وتقديم الحلول.
- دعم استراتيجية التوطين والتطوير المهني.
أخصائي رئيسي – علاقات الموظفين
Principal Specialist – Employee Relations
- إدارة علاقات الموظفين وحل النزاعات الداخلية.
- تطبيق السياسات المؤسسية وتعزيز بيئة العمل.
- إعداد تقارير دورية عن رضا الموظفين.
مستشار رئيسي – استمرارية الأعمال
Business Continuity Principal Consultant
- تطوير خطط استمرارية الأعمال وإدارة الأزمات.
- تقييم المخاطر التشغيلية ووضع سيناريوهات الاستجابة.
- التنسيق مع الإدارات لضمان الجاهزية المؤسسية.
مستشار رئيسي – المشتريات
Procurement Principal Consultant
- قيادة استراتيجية المشتريات على مستوى الجهاز.
- تطوير السياسات الشرائية وتحسين الكفاءة التشغيلية.
- الإشراف على فرق المشتريات وضمان الامتثال.
التخصصات المناسبة
- التدقيق المالي والتشغيلي
- القانون والبحوث التنظيمية
- تقنية المعلومات والدعم الفني
- إدارة المشتريات والعقود
- التميز المؤسسي والجودة
- التخطيط المالي والميزانية
- تطوير الموظفين والعلاقات المؤسسية
- استمرارية الأعمال وإدارة الأزمات
الرواتب التقديرية حسب المسمى الوظيفي
| المسمى الوظيفي | الراتب الشهري (درهم إماراتي) |
|---|---|
| مدير التدقيق / مستشار رئيسي | 35,000 – 50,000 |
| مدقق رئيسي / أخصائي أول | 25,000 – 35,000 |
| مدقق / باحث قانوني | 18,000 – 25,000 |
| أخصائي – تقنية / دعم / تطبيقات | 20,000 – 30,000 |
| مستشار – تطوير / استمرارية / معلومات | 28,000 – 40,000 |
الرواتب تقديرية وقد تختلف حسب المؤهل والخبرة وحسب معدل رواتب جهاز ابوظبي للمحاسبة
نبذة عن جهاز أبوظبي للمحاسبة
جهاز أبوظبي للمحاسبة هو جهة حكومية مستقلة تأسست لضمان الرقابة المالية والإدارية على الجهات الحكومية في إمارة أبوظبي. يهدف الجهاز إلى تعزيز الشفافية، النزاهة، والكفاءة في استخدام الموارد العامة، ويُعرف بدوره في دعم الحوكمة المؤسسية وتطوير الأداء الحكومي وفقًا لأفضل الممارسات العالمية.
طريقة التقديم
بإمكانك التقديم عبر الرابط التالي: