دائرة المالية توفر وظائف حكومية إدارية ومالية برواتب تقارب 15000 درهم وأكثر
تقدم دائرة المالية في أبوظبي مجموعة من الفرص الوظيفية في مجالات النظم المالية، التحليل الضريبي، إعداد الميزانيات، الحوكمة، وتمكين الكوادر. تستهدف هذه الوظائف الكفاءات الإماراتية والدولية الراغبة في المساهمة في تطوير المنظومة المالية الحكومية، ضمن بيئة عمل استراتيجية تركز على الابتكار والاستدامة.
وظائف دائرة المالية – أبوظبي
تُعد وظائف دائرة المالية في أبوظبي فرصة متميزة للمهنيين الطموحين في القطاع المالي الحكومي، حيث تجمع بين العمل المؤسسي، التأثير الاستراتيجي، والتطوير المهني المستمر.
مدير أول – إدارة الأنظمة المالية – أبوظبي
- قيادة التخطيط الاستراتيجي للأنظمة المالية الحكومية
- الإشراف على تكامل وتطوير أنظمة ERP والتقارير المالية
- ضمان توافق الأنظمة مع السياسات المالية والتشريعات
- إدارة أمن البيانات المالية وجودتها
- التنسيق مع فرق تقنية المعلومات لضمان استمرارية الأنظمة
مدير أول – مراجعة الإنفاق – أبوظبي
- قيادة فريق مراجعة الإنفاق الحكومي وتحليل الكفاءة التشغيلية
- إعداد خطة سنوية لمراجعة الإنفاق وتقديم التوصيات
- تطوير نماذج مالية لدعم اتخاذ القرار
- تنظيم ورش عمل مع الجهات الحكومية لتحسين الإنفاق
- ضمان دمج نتائج المراجعة في عملية إعداد الميزانية
محلل تطوير الإيرادات الحكومية – أبوظبي
- دعم تطوير سياسات تسعير الخدمات الحكومية
- معالجة طلبات التسعير من الجهات الحكومية
- ضمان الامتثال للقوانين المالية المعتمدة
- إعداد تقارير تحليلية حول الإيرادات الحكومية
- التنسيق مع الجهات المعنية لتحديث أدلة التسعير
محلل – التقارير المالية – أبوظبي
- إعداد وتطوير التقارير المالية الشهرية والسنوية
- ضمان دقة البيانات المالية بالتنسيق مع الإدارات المعنية
- دعم اتخاذ القرار من خلال التحليل المالي
- المساهمة في تحسين جودة التقارير والامتثال للمعايير
- متابعة التغيرات في المعايير المحاسبية وتطبيقها
مدير – تمكين الكوادر – أبوظبي
- إدارة مشاريع تطوير رأس المال البشري في القطاع المالي
- إعداد خطط سنوية للموارد البشرية والتدريب
- التنسيق مع فرق التدقيق الداخلي والخارجي
- تحليل بيانات الأداء وتقديم توصيات تطويرية
- قيادة مبادرات التحول المؤسسي في قطاع الموارد البشرية
مدير – تحليل الأعمال – أبوظبي
- تحديد وتحليل متطلبات الأعمال عبر الإدارات المختلفة
- تطوير نماذج تحليلية لدعم اتخاذ القرار
- الإشراف على ورش العمل وتحليل العمليات التشغيلية
- إعداد تقارير دورية حول كفاءة الأنظمة
- التنسيق مع فرق تقنية المعلومات لتطوير الحلول الرقمية
محلل ضرائب غير مباشرة – أبوظبي
- تنفيذ المهام اليومية المتعلقة بضريبة القيمة المضافة
- إعداد تقارير الإيرادات الضريبية وتصحيح الفروقات
- مراجعة ملفات الإرجاع الضريبي والتقارير المرتبطة بها
- التنسيق مع الجهات المعنية لإغلاق السجلات المحاسبية
- دعم الامتثال للسياسات الضريبية المعتمدة
مدير تنفيذي أول – الحسابات العامة وإدارة الأنظمة المالية – أبوظبي
- الإشراف على إغلاق الحسابات الحكومية وتطبيق المعايير المحاسبية
- قيادة مشاريع توحيد السياسات والأنظمة المالية
- إصدار السياسات المحاسبية الموحدة ودليل الحسابات
- تطوير سجل موحد للأصول الحكومية
- تقديم الدعم الفني والتدريب للجهات الحكومية
أخصائي أول – الضرائب غير المباشرة – أبوظبي
المزيد من الوظائف
- تقديم استشارات استراتيجية في مجالات ضريبة القيمة المضافة والجمارك
- إدارة الامتثال الضريبي والتقارير الدورية
- تحليل المخاطر الضريبية وتقديم حلول تنظيمية
- دعم الجهات الحكومية في فهم السياسات الضريبية
- إعداد الوثائق والتقارير المطلوبة للجهات الرقابية
محاسب أول – السياسات والحوكمة – أبوظبي
- تطوير وتحديث السياسات المحاسبية والحوكمة
- مراقبة الامتثال للمعايير الدولية مثل IPSAS/IFRS
- دعم تنفيذ الضوابط الداخلية والإجراءات الرقابية
- إعداد الوثائق المحاسبية وتقديم الدعم في التدقيق
- تحليل المخاطر المحاسبية وتقديم توصيات تحسين
محلل أول ميزانية – الحسابات الاتحادية – أبوظبي
- جمع وتحليل بيانات مشاريع الميزانية من الجهات التنفيذية
- إعداد دراسات وتوصيات لضمان الامتثال المالي
- مراجعة مكونات الميزانية العامة وضمان توافقها مع الأهداف الاستراتيجية
- إعداد تقارير الأداء المالي وتقديمها للإدارة العليا
- دعم عملية إعداد الميزانية السنوية وتحسين كفاءة الإنفاق
محلل ضرائب مباشرة – أبوظبي
- مراجعة المعاملات المحاسبية المتعلقة بضريبة الشركات
- إعداد وتقديم الإقرارات الضريبية السنوية والتقارير المالية
- التنسيق مع الجهات المعنية لضمان الامتثال الضريبي
- تحليل تأثير الضرائب على السياسات والاستراتيجيات المالية
- دعم عمليات الإغلاق السنوي وتقديم البيانات الإحصائية
التخصصات المناسبة
- المحاسبة والمالية
- الاقتصاد والضرائب
- نظم المعلومات الإدارية
- إدارة الأعمال والتحليل المالي
- السياسات العامة والحوكمة
- الموارد البشرية والتطوير المؤسسي
رواتب دائرة المالية المتوقعة
تتراوح الرواتب حسب المنصب والخبرة كما يلي:
- من 12,000 إلى 18,000 درهم إماراتي للمناصب التحليلية
- من 20,000 إلى 35,000 درهم إماراتي للمناصب الإشرافية
- من 40,000 درهم إماراتي فأعلى للمناصب القيادية العليا
وتشمل المزايا:
- بدل سكن ومواصلات
- تأمين صحي شامل
- تذاكر سفر سنوية
- برامج تدريب وتطوير مهني
- بيئة عمل حكومية مستقرة ومحفزة
نبذة عن دائرة المالية
تُعد دائرة المالية الجهة المسؤولة عن إدارة الموارد المالية لحكومة أبوظبي، وتسعى إلى تعزيز الاستدامة المالية من خلال تطوير السياسات، تحسين كفاءة الإنفاق، وتطبيق أفضل الممارسات العالمية في الإدارة المالية الحكومية. تلتزم الدائرة بتطوير الكفاءات الوطنية وتوفير بيئة عمل قائمة على الشفافية، الابتكار، والتميز المؤسسي.
طريقة التقديم
بإمكانك التقديم عبر الرابط التالي: