شواغر عمل تقنية وقانونية وإدارية لدى مجموعة غسان عبود برواتب تنافسية
أعلنت مجموعة غسان عبود عن توفر شواغر وظيفية في مدينة دبي، حيث تهدف إلى استقطاب كفاءات مؤهلة تُساهم في تحقيق استراتيجياتها وتعزيز نموها المهني ضمن بيئة عمل مبتكرة تُركز على التميز والتطوير، وذلك وفقًا للمسميات التالية:
المسميات الوظيفية والتوصيف المهني
1. مندوب خدمة عملاء (Customer Service Representative)
- التواصل مع العملاء للرد على استفساراتهم بلباقة وسرعة لضمان تجربة إيجابية.
- التعامل مع الشكاوى وحل المشكلات بكفاءة لضمان رضا العملاء واستمرارية ولائهم.
- تعزيز صورة العلامة التجارية من خلال تقديم خدمة عملاء متميزة ومتطورة.
2. قائد فريق الصيانة (Maintenance Team Leader)
- الإشراف على تنفيذ أعمال الصيانة اليومية وضمان توزيع المهام بفعالية بين الفريق.
- التأكد من تطبيق الخطط الوقائية والإصلاحية وفق أعلى معايير الجودة والكفاءة.
- تحسين الأداء الفني للمعدات عبر إجراء فحوصات دورية وتطوير عمليات الصيانة.
3. مدير (Manager)
- وضع وتنفيذ خطط استراتيجية لضمان تحقيق الأهداف التشغيلية والتجارية بكفاءة.
- متابعة سير العمل داخل الفرق المختلفة لضمان تحقيق نتائج فعالة ومستدامة.
- تقديم تقارير دورية شاملة للإدارة العليا لدعم عملية اتخاذ القرارات الاستراتيجية.
4. المستشار القانوني (Legal Advisor)
- مراجعة العقود والاتفاقيات لضمان توافقها مع الأنظمة والتشريعات المحلية والدولية.
- تقديم مشورة قانونية دقيقة للإدارة العليا حول مختلف القضايا المؤسسية.
- ضمان الالتزام بالقوانين واللوائح من خلال الإشراف القانوني المستمر.
5. مساعد مدير مشتريات (Assistant Purchasing Manager)
- دعم عمليات التوريد والشراء من خلال متابعة الموردين وإدارة العقود بفعالية.
- ضمان توافر المواد المطلوبة في الوقت المناسب وبأفضل الأسعار لتحقيق الاستدامة التشغيلية.
- تنفيذ استراتيجيات تحسين عمليات الشراء لضمان تحقيق أعلى مستويات الكفاءة.
6. محلل نظام تكنولوجيا المعلومات (IT Systems Analyst)
- دراسة احتياجات الأنظمة التكنولوجية لضمان توافقها مع متطلبات التشغيل.
- تحليل أداء البرمجيات الحالية واقتراح تحسينات تقنية تُسهم في رفع الكفاءة التشغيلية.
- دعم الفرق التقنية في تنفيذ حلول رقمية متقدمة تُسهل سير العمل وتحسن الأداء العام.
نبذة عن الشركة
تُعد مجموعة غسان عبود واحدة من أهم الشركات الرائدة في الإمارات، حيث تُقدم خدماتها في عدة قطاعات تشمل السيارات، التجارة، الضيافة، الإعلام، والخدمات اللوجستية.
وتأسست المجموعة بهدف توفير حلول متكاملة ومتنوعة في الأسواق المحلية والعالمية، حيث تعتمد على الابتكار والجودة في جميع عملياتها التشغيلية لضمان تحقيق الريادة والتميز.
وتسعى الشركة إلى التوسع المستمر والنمو المستدام عبر استقطاب كفاءات متميزة، كما توفر بيئة عمل جاذبة تدعم التطور المهني والابتكار، مما يجعلها وجهة مفضلة للكفاءات العالمية والمحلية الباحثة عن فرص وظيفية استثنائية.
طريقة التقديم
التقديم يتم من خلال الموقع على الرابط https://arabic.naukrigulf.com/ghassan-aboud-group-jobs-cid-35078