مجموعة جي إم جي (GMG) تعلن عن وظائف كاشير لحملة الثانوية والدبلوم برواتب متميزة
تعلن مجموعة جي إم جي العالمية (GMG)، الرائدة في قطاعات التجزئة، التوزيع، وتصنيع العلامات التجارية العالمية والمحلية الكبرى في مجالات الرياضة، الأغذية، والصحة، عن فتح باب التوظيف لعام 2026 لاستقطاب كفاءات متميزة لشغل شواغر إدارة مبيعات التجزئة والنقد في قطاع المنتجات الرياضية (GMG Sports) بإمارة دبي. تأتي هذه الخطوة الاستراتيجية بالتعاون والتنسيق مع مؤسسة تشغيلية وسيادية رائدة ومحورية في إدارة وتطوير البنية التحتية لقطاع الطيران والنقل الجوي في دولة الإمارات، لتعزيز انسيابية العمليات التشغيلية، وتقديم خدمة عملاء استثنائية تواكب وتدعم ريادة المجموعة الممتدة عبر الشرق الأوسط، شمال أفريقيا، وآسيا.
الشواغر الوظيفية المتاحة والمسؤوليات التشغيلية
1. قطاع مبيعات التجزئة، الحسابات النقودية، وخدمة العملاء
- أمين صندوق – قطاع الرياضة (Cashier, Sports): يتولى الموظف إدارة كافة العمليات المالية والنقدية لمنتجات العلامات التجارية الرياضية داخل صالات العرض، ويشمل ذلك تحديث الأسعار بانتظام على النظام، جرد النقدية ومطابقتها وتدقيق العملات وبطاقات الائتمان قبل وبعد انتهاء المناوبات، وإزالة ملصقات الحماية الأمنية عن السلع المشتراة، وتقديم معلومات دقيقة للعملاء حول الأسعار والبرامج الترويجية وقسائم الهدايا، مع تحمل المسؤولية الكاملة عن أمن الخزينة والنقدية المخصصة له وفق الإجراءات الصارمة للشركة.
التخصصات المناسبة:
- الثانوية العامة
- إدارة مبيعات التجزئة
- المحاسبة المالية
- إدارة الأعمال
- خدمة العملاء والاتصال
- العلوم الإدارية والمصرفية
- التسويق والمبيعات
الرواتب والمزايا التقديرية لعام 2026
توفر مجموعة جي إم جي (GMG) بيئة عمل عالمية وحزمة مزايا تنافسية تدعم التطور المستمر للموظفين في سوق التجزئة لعام 2026، وتتوزع كالتالي:
👈 اضغط هنا للانضمام
👈 اضغط هنا للانضمام
- الراتب الشهري الإجمالي: تتراوح الرواتب التقديرية الشاملة لوظيفة أمين الصندوق بين 4,000 إلى 6,500 درهم إماراتي شهرياً، وتتحدد بدقة بناءً على المؤهلات والخبرة الميدانية السابقة.
- المزايا العامة والامتيازات: تأمين صحي شامل، تذاكر طيران سنوية، خصومات حصرية للموظفين على العلامات التجارية العالمية التابعة للمجموعة، فرص تدريبية مستمرة لتطوير المهارات الشخصية والفنية، ونظام مكافآت سنوي يرتبط بتحقيق الأهداف التشغيلية والأداء العام.
شروط ومعايير القبول (المؤهلات ومتطلبات التعيين)
- المؤهل الأكاديمي: شهادة الثانوية العامة كحد أدنى، أو الحصول على شهادة الدبلوم في تخصص ذي صلة.
- الخبرة العملية: توفر خبرة عمل سابقة تتراوح من سنة إلى 3 سنوات في مجال المحاسبة والنقد أو مبيعات التجزئة.
- المهارات اللغوية والفنية: معرفة قوية بالمنتجات والعلامات التجارية الرياضية، مهارات ممتازة في التواصل الفعال والتعامل مع العملاء، والدقة المتناهية في العمليات الحسابية والقدرة على التعامل مع الأنظمة الإلكترونية الحديثة لنقاط البيع (POS).
- طبيعة الدوام ونظام العمل: التزام كامل بالعمل بدوام كامل ومن مقر الشركة (On-site) في صالات العرض بإمارة دبي، والقدرة على العمل ضمن مناوبات مرنة وفق متطلبات العمل.
آلية التقديم الإلكتروني المباشر
للراغبين في التقديم على شاغر مجموعة جي إم جي العالمي (GMG) لعام 2026 والتعرف على كافة متطلبات العمل، يرجى تقديم الطلب مباشرة وإرسال ملف السيرة الذاتية بصيغة (PDF) عبر بوابة التوظيف الرسمية على شبكة لينكد إن من خلال الرابط الإلكتروني المباشر التالي:
التقديم من هنا
GMG Dubai Recruitment 2026: Open Cashier (Sports Division) Vacancy in Dubai
About The Position – (In Collaboration with a Leading & Pivotal Operational & Sovereign Firm Managing & Developing Air Transport Infrastructure Sectors in the UAE)
GMG, a prominent global well-being enterprise retailing, distributing, and manufacturing a powerhouse portfolio of leading international and home-grown brands across sport, food, and health sectors, is establishing its 2026 recruitment pathways for operational stations in Dubai. This commercial career layout functions in collaboration with a leading and pivotal operational and sovereign firm managing and developing air transport infrastructure sectors inside the United Arab Emirates. Based at the Dubai retail showrooms, this full-time role within GMG Sports is configured to onboard precision-driven assets to manage daily financial transactions and maximize point-of-sale customer interactions.
Available Vacancies & Core Structural Roles
1. Retail Operations, Cash Management & Customer Relations
- Cashier – Sports Division: Manage retail monetary pipelines inside the designated showroom infrastructure. Core processes involve executing system price updates, conducting accurate currency and credit card verifications, operating secure close-down checkout operations, removing security tags from purchased garments, presenting active conceptual promotions or gift vouchers to patrons, and securing total financial accountability for allocated tills and assets.
Suitable Specializations:
- High School Diploma
- Retail Sales Management
- Financial Accounting
- Business Administration
- Customer Service Operations
- Banking and Financial Sciences
- Marketing and Sales
Estimated Remuneration Framework (2026)
Financial parameters reflect competitive structural scales configured for global retail operations inside the 2026 economic environment of the United Arab Emirates:
- Monthly Salary Package: Estimated monthly yields track from AED 4,000 to AED 6,500 gross, subject to specific retail qualifications and brand-handling tenure.
- Corporate Welfare Schemes: Comprehensive healthcare insurance systems, annual flight ticket allocations, specialized corporate employee discounts across GMG’s global brand portfolio, structured self-management learning tracks, and performance incentive metrics aligned with team sales achievements.
Mandatory Eligibility Benchmarks (Qualifications)
- Academic Prerequisite: High School Diploma or accredited professional Diploma.
- Tenure Track: A minimum of 1 to 3 years of validated experience within high-volume retail cash handling, Point of Sale (POS) environments, or frontline customer relations.
- Professional Skills: Demonstrated baseline knowledge of sporting product classifications and global brands; strong mathematical processing accuracy; excellent bilingual interpersonal skills; acute customer service orientation.
- Deployment Model: Full-time on-site deployment operating directly from GMG’s physical corporate showrooms in Dubai, with alignment to retail shifts and closing procedures.
Application Protocol
Qualified professional assets looking to log their qualifications inside GMG’s global retail database for the 2026 deployment are directed to access the official corporate gateway hosted on LinkedIn to process their portfolios via the direct link below: