شركة أمازون الإمارات تعلن عن وظائف إدارية ولوجستية وتقنية برواتب 18000 درهم فأكثر

تعلن شركة أمازون الإمارات (Amazon UAE)، الرائدة عالمياً في مجالات التجارة الإلكترونية والحلول التكنولوجية الرقمية وحلول الحوسبة السحابية، عن إطلاق حزمة واسعة من الفرص الوظيفية التخصصية والقيادية لعام 2026 في مقراتها ومراكزها التشغيلية بإمارة دبي. تأتي هذه التوسعات الاستراتيجية الكبرى بالتعاون والتنسيق مع مؤسسة تشغيلية وسيادية رائدة ومحورية في إدارة وتطوير البنية التحتية لقطاع الطيران والنقل الجوي في دولة الإمارات، بهدف استقطاب النخب الوطنية والكفاءات الدولية المتميزة القادرة على قيادة عمليات سلاسل التوريد، تحليلات البيانات المتقدمة، إدارة المشاريع اللوجستية، وهندسة حلول أمن المعلومات السحابية عبر خدمات (AWS)، بما يضمن استمرار ريادة المجموعة وتلبية التدفقات المتنامية لقطاعات الأعمال والتجارة الرقمية في المنطقة.

الشواغر الوظيفية المتاحة والمسؤوليات التشغيلية (الوصف الوظيفي)

1. قطاع الهندسة، المبيعات الاستراتيجية، وإدارة البرامج والمشاريع

• مسؤول وثائق البناء – مرحلة ما قبل الإنشاء / منطقة أوروبا والشرق الأوسط وأفريقيا (Construction Documentation Officer – Pre-construction / EMEA):
  • إدارة وضبط وثائق ومخططات هندسة البناء والمنشآت التشغيلية خلال مراحل ما قبل التنفيذ والإنشاء في النطاق الإقليمي.
  • التنسيق المشترك مع المطورين، الاستشاريين، والمقاولين الخارجيين لضمان مطابقة التصاميم للمواصفات الفنية المعتمدة لأمازون.
  • مراجعة جداول الكميات، العقود، والتراخيص الهندسية، والتحقق من سلامة الأطر القانونية والفنية للمشاريع قبل البدء الميداني.
  • إنشاء أرشفة رقمية مركزية ومحكمة لكافة المخططات التنفيذية لسهولة تداولها بين فرق العمل الإقليمية.
• رئيس قسم المبيعات – قطاع الأزياء في سوق الشرق الأوسط وشمال أفريقيا (Head of Sales – Fashion / MENA):
  • قيادة وصياغة استراتيجيات المبيعات والنمو التجاري لقطاع الأزياء والملبوسات على منصة أمازون في المنطقة.
  • بناء وتطوير علاقات استراتيجية مستدامة مع كبار الموردين، العلامات التجارية العالمية، والشركاء التجاريين الإقليميين.
  • تحليل توجهات السوق وسلوك المستهلكين لتوسيع حصة أمازون السوقية وتطوير الحملات الترويجية المعززة للمبيعات.
  • الإشراف على فرق مبيعات فئات المنتجات وتوجيههم نحو تحقيق مستهدفات الإيرادات والربحية السنوية المقررة.
• مدير برنامج – Amazon Now الإمارات (Program Manager – Amazon Now UAE):
  • إدارة وتنفيذ برامج التوصيل السريع والخدمات الفورية التابعة لمنصة (Amazon Now) وتطوير كفاءتها التشغيلية.
  • مراقبة مؤشرات الأداء الخاصة بسرعة الاستجابة، دقة الطلبات، ومستويات رضا المتعاملين مع معالجة الثغرات فوراً.
  • التعاون مع فرق العمليات والتسويق لابتكار خدمات وميزات إضافية تدعم مرونة تجربة التسوق الرقمي الفوري بالدولة.
  • إعداد خطط إدارة المخاطر التشغيلية ورفع تقارير الأداء الفنية والإحصائية الدورية للإدارة العليا.
• مدير مشروع – تخطيط استراتيجية النقل (Project Manager – Transportation Strategy Planning):
  • التخطيط والإشراف الشامل على مشاريع تطوير استراتيجيات النقل البري والجوي وشبكات التوزيع اللوجستي التابعة للمجموعة.
  • تحليل ودراسة مسارات النقل الحالية واقتراح حلول هندسية وتشغيلية مبتكرة لتقليص التكاليف وزيادة سرعة التوصيل.
  • إدارة العقود والشراكات الاستراتيجية مع شركات النقل الخارجي ومزودي الخدمات اللوجستية وفق معايير الجودة العالمية.
  • قيادة فرق العمل متعددة التخصصات لضمان تسليم المشاريع اللوجستية في المواعيد المقررة ووفق الميزانيات المعتمدة.

2. قطاع سلاسل التوريد، العمليات اللوجستية، والتطوير الميداني

• مدير أداء الشركاء – قسم التعهيد العالمي (Partner Performance Manager – Global Outsourcing):
  • الرقابة المستمرة وتقييم مستويات الأداء التشغيلي لشركاء التعهيد الخارجيين والموردين الدوليين المتعاقدين مع أمازون.
  • وضع وتحديث معايير قياس الجودة (SLAs) والاتفاقيات التشغيلية وضمان التزام الشركاء الكامل بها.
  • تحديد نقاط الضعف في أداء الجهات الخارجية وصياغة خطط عمل تصحيحية عاجلة لرفع كفاءة مخرجات الأعمال.
  • إدارة المفاوضات التجارية وحل النزاعات التشغيلية مع الشركاء بما يحمي مصالح الشركة ويضمن استمرارية التدفقات.
• منسق التعلم – التدريب والتطوير الميداني / AMZL (Learning Coordinator – Field Training and Development / AMZL):
  • تخطيط وتنظيم برامج التدريب الميداني والتطوير المهني لكوادر العمليات بمحطات ومراكز توصيل أمازون (AMZL).
  • إعداد وتحديث الحقائب التدريبية والمواد التعليمية الموجهة لرفع كفاءة موظفي الخطوط الأمامية وسائقي التوصيل.
  • تقييم أثر البرامج التدريبية الميدانية على أداء الموظفين وقياس مستويات الإنتاجية والسلامة المهنية بالموقع.
  • إدارة وتنسيق مسارات تأهيل الموظفين الجدد وضمان استيعابهم الكامل لثقافة وسياسات التشغيل الصارمة لأمازون.
• محلل بيانات سلسلة التوريد (Supply Chain Data Analyst):
  • جمع وتحليل البيانات الإحصائية والتشغيلية المعقدة الخاصة بحركة المخزون، الشحن، والتدفقات اللوجستية.
  • بناء لوحات تحكم رقمية ونماذج تحليلية متقدمة للتنبؤ بمستويات الطلب وتفادي نقص المخزون أو تكدسه بالمستودعات.
  • تحديد فرص تحسين عمليات سلاسل التوريد وتقديم توصيات مدعومة بالبيانات لرفع كفاءة إدارة المخازن.
  • التعاون مع فرق التكنولوجيا لتطوير خوارزميات وأنظمة التتبع الآلي للشحنات والطلبات الواردة والصادرة.
• مسؤول تخطيط استراتيجية القدرات – استراتيجية سلسلة التوريد (Capacity Strategy Planning Officer – Supply Chain Strategy):
  • تطوير الخطط الاستراتيجية طويلة المدى والمتعلقة بالطاقة الاستيعابية للمستودعات ومراكز الفرز والتوزيع بالمنطقة.
  • تحليل معدلات النمو التجاري وتكييف المساحات التخزينية المتاحة لتستوعب التدفقات الموسمية وفترات الذروة الاستهلاكية.
  • التنسيق مع فرق الميزانيات والعمليات لتحديد الاحتياجات المستقبلية من البنية التحتية والمعدات اللوجستية المتطورة.
  • وضع معايير القياس ونمذجة سيناريوهات التشغيل المختلفة لضمان الاستخدام الأمثل للموارد والمساحات.
• مشرف لوجستي – شاغر مخصص للمواطنين الإماراتيين (Logistics Supervisor – UAE Nationals Only):
  • الإشراف الميداني المباشر على عمليات الاستلام، الفرز، التخزين، والشحن داخل المراكز اللوجستية ومحطات التوزيع.
  • توزيع المهام اليومية على فرق العمل بالمستودع ومتابعة مستويات التزامهم بمعايير الإنتاجية والسلامة المهنية.
  • مراقبة مسارات التوصيل اليومية وحل المشكلات التشغيلية الطارئة لضمان وصول الشحنات للمتعاملين في المواعيد المحددة.
  • إعداد التقارير الدورية حول الأداء اللوجستي اليومي للمستودع ورفع التوصيات التحسينية لمدير المركز.

3. قطاع تكنولوجيا الحوسبة السحابية (AWS) وأمن المعلومات

• مهندس حلول ضمان الأمن – خدمات AWS السحابية (Security Assurance Solutions Architect – AWS):
  • تصميم وهندسة بنى تحتية سحابية متطورة وآمنة لعملاء خدمات أمازون ويب (AWS) تضمن حماية البيانات والامتثال السيبراني.
  • تقديم الاستشارات التكنولوجية المتقدمة للمؤسسات الكبرى والحكومية حول آليات تأمين السحابة ومكافحة التهديدات الرقمية.
  • تقييم وتدقيق البنى السحابية القائمة وتحديد الثغرات الأمنية ووضع خطط معمارية فورية لمعالجتها وتحصينها.
  • التعاون مع فرق التطوير العالمية لتحديث أدوات وبروتوكولات التشفير وإدارة الهوية والوصول (IAM) عبر السحابة.

التخصصات المناسبة:

• هندسة الحاسوب وتقنية المعلومات
• علوم الحاسب وأمن المعلومات
• الهندسة المدنية والمعمارية
• إدارة سلاسل التوريد واللوجستيات
• تحليل البيانات والإحصاء التطبيقي
• إدارة الأعمال والعلوم الإدارية
• التسويق والمبيعات الاستراتيجية
• إدارة المشاريع والهندسة الصناعية
• إدارة الموارد البشرية والتدريب
• نظم المعلومات الإدارية

الرواتب والمزايا التشغيلية المعتمدة لعام 2026

تلتزم شركة أمازون الإمارات بتقديم حزم تعويضات مالية وامتيازات وظيفية عالمية هي الأفضل استقطاباً للكفاءات لعام 2026، وتتوزع التفاصيل التقديرية كالتالي:

• الرواتب الشهرية الإجمالية: تتراوح الرواتب التقديرية لشغل هذه الوظائف بين 18,000 إلى 55,000 درهم إماراتي شهرياً، حيث تتحدد القيمة بدقة طبقاً للمستوى الوظيفي (مشرف، أخصائي، مدير برنامج، مهندس حلول، رئيس قسم)، وعمق الخبرة العملية والشهادات المهنية المعتمدة للمتقدم.
• المزايا العامة والامتيازات الممنوحة: حزمة أجور شهرية معفاة من الضرائب، تأمين صحي متميز وشامل للموظف وعائلته، بدلات سكن وتعليم للأبناء مجزية، تذاكر طيران سنوية، مكافآت سنوية ترتبط بالأداء المالي والتشغيلي، إمكانية منح أسهم في الشركة (RSUs) للمستويات القيادية والتخصصية، وفرص حقيقية للنمو والتدريب القيادي المستمر داخل فروع الشركة إقليمياً وعالمياً.

شروط ومعايير القبول (المؤهلات ومتطلبات التعيين)

• المؤهل الأكاديمي: الحصول على درجة البكالوريوس أو الماجستير من جامعة معتمدة في الهندسة، تقنية المعلومات، اللوجستيات، أو إدارة الأعمال طبقاً لمتطلبات الشاغر.
• الخبرة العملية: توفر خبرة مهنية سابقة ومثبتة تتناسب مع المستوى الوظيفي المعلن، مع تفضيل الخبرة في الشركات متعددة الجنسيات أو قطاعات التكنولوجيا والتجارة الإلكترونية الكبرى.
• المهارات التقنية واللغوية: إجادة تامة وممتازة للغتين العربية والإنجليزية (تحدثاً وكتابة) بأسلوب رسمي، مع مهارات متقدمة في التعامل مع الأنظمة الرقمية ولغات البرمجة أو برمجيات إدارة سلاسل التوريد والتحليل الإحصائي حسب طبيعة الوظيفة.
• القدرات الشخصية: امتلاك مهارات قوية ومثبتة في حل المشكلات المعقدة، اتخاذ القرارات القائمة على البيانات، العمل الجماعي في بيئة ديناميكية، والقدرة على إدارة المشاريع بكفاءة ومرونة.

آلية التقديم الإلكتروني المباشر

للراغبين من الكفاءات المهنية في التقديم على الوظائف الشاغرة لدى أمازون الإمارات لعام 2026، يرجى تقديم طلب التوظيف وإرفاق السيرة الذاتية المحدثة بصيغة ملف (PDF) مباشرة من خلال بوابة التوظيف الرسمية العالمية للشركة عبر الرابط الإلكتروني المباشر التالي:

التقديم من هنا

---

Amazon UAE Recruitment 2026: Open Administrative, Logistics & Technical Vacancies

About The Position – (In Collaboration with a Leading & Pivotal Operational & Sovereign Firm Managing & Developing Air Transport Infrastructure Sectors in the UAE)

Amazon UAE, the global pioneer in e-commerce frameworks, automated logistics architectures, and advanced cloud infrastructure systems via Amazon Web Services (AWS), is deploying its centralized 2026 professional talent acquisition pipeline across its operational hubs in Dubai. This strategic deployment functions in collaboration with a leading and pivotal operational and sovereign firm managing and developing air transport infrastructure sectors inside the United Arab Emirates.Configured to scale enterprise delivery networks and technological integration capacities, these corporate roles seek high-tier domestic and international assets to lead supply chain data analytics, infrastructure engineering, transport network optimization, and secure cloud system solutions.

Available Vacancies & Core Structural Roles (Job Description)

1. Engineering, Strategic Sales, Program & Project Management

• Construction Documentation Officer – Pre-construction / EMEA:
  • Govern and audit core engineering design blueprints and structural facility records during the initial pre-construction phases within the EMEA territory.
  • Coordinate across external real estate developers, technical consultants, and certified contractors to secure absolute compliance with corporate engineering codes.
  • Review quantitative bills, asset legal contracts, and municipal build permits, validating parameters before site execution deployment.
  • Architect a secured digital asset database to streamline structural blueprints access across regional facility development teams.
• Head of Sales – Fashion / MENA:
  • Architect and anchor the overarching retail commercial strategy and marketplace revenue performance for the fashion and apparel division in the MENA markets.
  • Cultivate and govern high-yield relationships with major global fashion labels, enterprise distributors, and domestic corporate accounts.
  • Evaluate consumer purchase analytics and macroeconomic market shifts to capture dynamic competitive market shares and engineer optimized conversion frameworks.
  • Direct and mentor localized category sales teams to guarantee delivery of planned annual revenue indices and product profitability vectors.
• Program Manager – Amazon Now UAE:
  • Direct the execution parameters and technical pipelines supporting rapid-fulfillment services via the (Amazon Now) platform.
  • Monitor performance indices including dispatch velocity, processing error loops, and consumer happiness indicators, instantly fixing workflow friction points.
  • Liaise across operations and digital product marketing groups to design new instant fulfillment capabilities inside the UAE market.
  • Formulate operational hazard containment frameworks and generate periodic data-driven operational metrics for executive review.
• Project Manager – Transportation Strategy Planning:
  • Direct full project lifecycles dedicated to upgrading cross-border land transportation networks and regional multi-modal distribution systems.
  • Analyze existing transit models to deliver advanced routing architectures that minimize transactional transit costs and accelerate delivery times.
  • Govern complex transport vendor management models and procurement tracks matching global operational excellence guidelines.
  • Lead cross-functional engineering and operational units to verify project milestones are achieved on-time and within fiscal constraints.

2. Supply Chain Optimization, Fulfillment Operations & Vocational Training

• Partner Performance Manager – Global Outsourcing:
  • Audit, benchmark, and evaluate the day-to-day operational execution of international third-party vendors and external business process providers.
  • Establish and continuously update Service Level Agreements (SLAs) to guarantee absolute alignment with global performance parameters.
  • Isolate underperforming indicators within third-party logistics tracks and engineer rapid correction layouts to maintain supply chain continuity.
  • Conduct commercial negotiations and resolve supply chain vendor alignment friction points to insulate the corporate bottom line.
• Learning Coordinator – Field Training and Development / AMZL:
  • Organize and execute continuous field vocational pathways and operational training programs inside Amazon Logistics (AMZL) execution centers.
  • Build and keep updated core training modules and technical resources targeting field logistics operators and fleet distribution assets.
  • Assess the direct correlation between field training tracks and active labor efficiency parameters, indexing safety code compliance metrics.
  • Govern onboarding cycles for incoming personnel to secure absolute synchronization with corporate compliance mandates and workplace parameters.
• Supply Chain Data Analyst:
  • Aggregate, process, and model structured operational data matrices derived from inventory movements, freight tracks, and fulfillment operations.
  • Construct interactive performance dashboards and quantitative forecasting tools to secure optimized stock density indices and prevent warehousing bottleneck points.
  • Isolate optimization clusters across end-to-end distribution models to present verified insights for warehouse resource scheduling.
  • Collaborate with software engineers to optimize automated product identification logic and shipment tracking algorithms.
• Capacity Strategy Planning Officer – Supply Chain Strategy:
  • Design long-range spatial capacity roadmaps focusing on warehouse floor plans, automated sortation centers, and regional hubs.
  • Model long-term consumption growth parameters to strategically adapt physical space layouts for peak seasonal distribution tracks.
  • Partner with finance and logistics directors to calculate multi-year physical infrastructure requirements and technology outlays.
  • Formulate performance baselines and simulate operation models to guarantee absolute warehouse floor optimization indices.
• Logistics Supervisor – UAE Nationals Only:
  • Direct real-time sorting, inbound inventory loading, stock allocation, and dispatch processes within centralized fulfillment nodes.
  • Delegate shift distributions across floor teams, auditing continuous adherence to productivity quotas and industrial safety standards.
  • Monitor last-mile routing execution, fixing urgent logistical friction points to secure guaranteed package drop-off targets.
  • Formulate performance logs outlining warehouse productivity metrics for submission to site directors.

3. Cloud Technologies (AWS) & Enterprise Information Security

• Security Assurance Solutions Architect – AWS:
  • Design and engineer top-tier, compliant cloud network architectures for enterprise AWS clients, embedding absolute data protection frameworks.
  • Deliver advanced advisory systems to corporate and government institutions regarding cloud threat isolation and security risk metrics.
  • Evaluate existing enterprise network instances, identifying perimeter safety exposures to build direct remediation layouts.
  • Collaborate with global AWS engineering groups to deploy cutting-edge encryption keys and complex Identity and Access Management (IAM) systems.

Suitable Specializations:

• Computer Engineering and Information Technology
• Computer Science and Cyber Security
• Civil and Architectural Engineering
• Supply Chain Management and Logistics
• Data Analytics and Applied Statistics
• Business Administration and Operations
• Strategic Marketing and Sales
• Project Management and Industrial Engineering
• Human Resources Management and Development
• Management Information Systems

Estimated Remuneration Framework (2026)

Financial baseline parameters match premium global technology sector bands configured within the UAE market for the 2026 operational track:

• Monthly Salary Package: Estimated gross salary lines range from AED 18,000 to AED 55,000 monthly, determined strictly by professional rank tiering (Supervisor, Analyst, Program Manager, Solutions Architect, Head of Department), technical history depth, and domain certifications.
• Corporate Welfare Provisions: Competitive tax-free baseline pay, comprehensive top-tier medical insurance blueprints for employees and dependents, robust housing and child education allowance integrations, annual flight ticket allocations, performance-linked global incentives, Restricted Stock Units (RSUs) options for senior tiers, and extensive internal multinational career progression tracks.

Mandatory Eligibility Benchmarks (Qualifications)

• Academic Prerequisite: Valid Bachelor’s or Master’s degree in engineering, computer science, supply chain logistics, or business sciences from an accredited academic institution.
• Tenure Track Requirements: Verified professional background matching the required tier seniority, with priority tracking for candidates displaying history within Fortune 500 enterprises, e-commerce networks, or top-tier tech platforms.
• Technical & Communication Toolkit: Absolute professional communication command over Arabic and English syntax (verbal and text); advanced capability managing corporate data ecosystems, analytical frameworks, or AWS security management dashboards depending on the role.
• Core Competencies: Documented background in data-driven decision making, complex operational problem-solving, collaborative execution under fast-paced metrics, and scalable project management tracking.

Application Protocol

Qualified technology and logistics professionals looking to log their qualifications inside Amazon UAE’s centralized 2026 evaluation pipeline are directed to access the official Amazon Jobs corporate gateway to upload their PDF portfolios via the link specified below:

Apply Here