أعلنت شركة مودون العقارية عن فتح باب التوظيف لشغر مجموعة من الوظائف الكوادر الوطنية والكفاءات في عدة تخصصات حيوية، شملت قطاعات المالية، وتقنية المعلومات، والشؤون القانونية، وإدارة الأصول والمرافق، والتسويق الرقمي، والذكاء الاصطناعي، والمشتريات. وتستهدف هذه الفرص الوظيفية الذكور والإناث، مع تخصيص عدد من الوظائف للمواطنين الإماراتيين في إطار دعم التوطين.
تتوزع بيئات العمل وتفاصيل الشواغر في كل من أبوظبي والعين وفق المهام والمؤهلات المحددة لكل مسمى وظيفي:
👈 اضغط هنا للانضمام
👈 اضغط هنا للانضمام
المسميات الوظيفية المتاحة:
- مساعد أول – التخطيط والتحليل المالي FP&A
- مساعد – Record to Report
- مدير مجموعة – البنية التحتية والسحابة
- مساعد أول – الشؤون القانونية
- مساعد أول – التدقيق الداخلي
- مساعد – إدارة الأصول
- مساعد أول – إدارة العقارات
- مدير التسويق الرقمي
- مساعد – التدقيق الداخلي – (خاص بالمواطنين الإماراتيين)
- موظف / موظفة استقبال
- مدير حلول الذكاء الاصطناعي AI
- مساعد – المشتريات – (خاص بالمواطنين الإماراتيين)
- مساعد فعاليات – (خاص بالمواطنين الإماراتيين)
- مساعد مدير المرافق
- متدرب – إدارة العقارات
تفاصيل الوظائف والاشتراطات:
1. مساعد أول – التخطيط والتحليل المالي (Senior Associate – FP&A)
المهام الرئيسية:
- المشاركة في إعداد الموازنات والتوقعات المالية والدورية.
- تحليل الانحرافات ومقارنة الأداء الفعلي بالتخطيط المعتمد.
- بناء النماذج المالية لدعم المبادرات الاستثمارية والتشغيلية.
- تطوير تقارير الأداء ومتابعة مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs).
- التنسيق مع القطاعات المختلفة لإعداد الخطط طويلة الأمد وتحليل السيناريوهات.
- استخدام برامج التحليل المالي مثل Excel وPower BI.
المؤهلات المطلوبة:
- درجة البكالوريوس في المالية، المحاسبة، أو الاقتصاد.
- خبرة عملية في التخطيط والتحليل المالي أو المالية المؤسسية.
- مهارات متقدمة في النمذجة المالية والتحليل.
- تفضل الشهادات المهنية مثل CFA أو CPA أو ACCA أو FP&A.
الرواتب التقديرية: تتراوح بين 18,000 إلى 28,000 درهم إماراتي شهرياً حسب الخبرة المؤكدة.
2. مساعد – التسجيل إلى التقارير (Associate – Record to Report)
المهام الرئيسية:
- إدارة وتنفيذ عمليات دفتر الاستاد العام (GL) والإقفال الدوري.
- إجراء التسويات البنكية ومراجعة الحسابات المعلقة.
- المساهمة في إعداد القوائم المالية والتنسيق مع فرق الحسابات الدائنة والمدينة.
- دعم أعمال التدقيق والتأكد من تطبيق السياسات المحاسبية المعتمدة.
المؤهلات المطلوبة:
- بكالوريوس محاسبة أو مالية.
- خبرة في تسويات GL والإقفال الشهري استخدام أنظمة ERP.
- تفضل الشهادات المهنية مثل ACCA أو CPA.
الرواتب التقديرية: تتراوح بين 12,000 إلى 18,000 درهم إماراتي شهرياً.
3. مدير مجموعة – البنية التحتية والسحابة (Group Director – Infrastructure & Cloud)
المهام الرئيسية:
- قيادة وتطوير استراتيجية البنية التحتية والأنظمة السحابية على مستوى المجموعة.
- الإشراف على استمرارية الخدمات وخطط التعافي من الكوارث (Disaster Recovery).
- قيادة فرق تقنية المعلومات والتأكد من تطبيق معايير الأمن السيبراني.
- إدارة الشركاء والموردين التقنيين وتحسين التكاليف التشغيلية للسحابة.
المؤهلات المطلوبة:
- بكالوريوس أو ماجستير في تقنية المعلومات أو علوم الحاسب.
- خبرة قيادية واسعة في إدارة البيئات السحابية والهجينة والشبكات.
- تفضل الشهادات المهنية مثل AWS/Azure Architecture، TOGAF، ITIL، أو CISSP.
الرواتب التقديرية: تتراوح بين 45,000 إلى 65,000 درهم إماراتي شهرياً.
4. مساعد أول – الشؤون القانونية (Senior Associate – Legal)
المهام الرئيسية:
- صياغة ومراجعة العقود والاتفاقيات التجارية والعقارية.
- تقديم الاستشارات القانونية للإدارات والحد من المخاطر.
- دعم عمليات التفاوض ومتابعة التغييرات التنظيمية والحوكمة.
- التنسيق مع المكاتب الاستشارية الخارجية لحفظ حقوق الشركة.
المؤهلات المطلوبة:
- بكالوريوس قانون.
- خبرة في الشؤون القانونية وصياغة العقود التجارية أو العقارية.
- إتقان مهارات التحليل والتفاوض.
الرواتب التقديرية: تتراوح بين 22,000 إلى 32,000 درهم إماراتي شهرياً.
5. مساعد أول – التدقيق الداخلي (Senior Associate – Internal Audit)
المهام الرئيسية:
- تنفيذ خطط التدقيق الداخلي المعتمدة وتقييم أنظمة الضوابط الداخلية.
- مراجعة العمليات المالية والتشغيلية وتقديم توصيات التحسين.
- إعداد تقارير التدقيق ومتابعة تنفيذ الإجراءات التصحيحية.
- تحليل البيانات وتأكيد الالتزام بالحوكمة والسياسات.
المؤهلات المطلوبة:
- بكالوريوس محاسبة، مالية، أو إدارة أعمال.
- خبرة في مجال التدقيق الداخلي وإدارة المخاطر.
- تفضل الشهادات المهنية مثل CIA أو CPA أو CISA.
الرواتب التقديرية: تتراوح بين 20,000 إلى 30,000 درهم إماراتي شهرياً.
التخصصات المناسبة للتقديم:
- العلوم المالية والمحاسبة والاقتصاد.
- تقنية المعلومات، علوم الحاسب، والهندسة السحابية.
- القانون والشؤون القانونية التجارية.
- إدارة الأعمال، إدارة العقارات، وإدارة المرافق.
- التسويق الرقمي والذكاء الاصطناعي.
مميزات العمل في الشركة:
- بيئة عمل احترافية تعتمد على التطوير والتكنولوجيا الحديثة.
- حزم تعويضات ومكافآت مجزية تناسب الخبرات والمؤهلات.
- فرص للتطوير المهني والترقي داخل قطاع التطوير العقاري.
- برامج مخصصة لتأهيل وتمكين الكوادر الوطنية.
نصائح لزيادة فرص القبول والتوظيف:
- تحديث السيرة الذاتية لإبراز الإنجازات والمهارات المرتبطة بكل مسمى وظيفي.
- إبراز الشهادات المهنية المعتمدة (مثل CFA, CIA, ACCA, Cloud Certifications) إن وجدت.
- إظهار المعرفة بال قطاع العقاري في دولة الإمارات أثناء المقابلات الشخصية.
- صياغة ملخص مهني واضح يعكس القدرة على حل المشكلات والالتزام بالحوكمة والسرية.
طريقة التقديم:
للراغبين في التقديم على الوظائف المعلنة، يمكن الاطلاع على الفرص المتاحة والتقديم مباشرة عبر المنصات الرسمية:
- للتقديم والبحث عن وظائف الشركة على شبكة LinkedIn: رابط التقديم عبر LinkedIn
- للتقديم عبر الموقع الإلكتروني الرسمي للشركة: رابط موقع شركة مودون العقارية الرسمية
نبذة عن الجهة:
تعد شركة مودون العقارية إحدى الجهات البارزة في قطاع التطوير والاستثمار وإدارة الأصول والعقارات والمرافق في دولة الإمارات العربية المتحدة. وتعمل الشركة على تنفيذ مشاريع متعددة الاستخدامات وتطوير البنى التحتية والمجتمعات الحديثة، وتولي أهمية بالغة لتطبيق أعلى معايير الحوكمة والسرية والكفاءة التشغيلية والتحول الرقمي في كافة قطاعاتها.