وظائف مسؤول إداري لحملة الثانوية فأعلى (عن بعد) في منظمة السلامة على الطرق الدولية (RSAI)
تعلن منظمة السلامة على الطرق الدولية (Road Safety Action International – RSAI) عن توفر فرصة عمل لشغل وظيفة مساعد موارد بشرية / مسؤول إداري (HR Assistant / HR Administrator / HR Support Officer) للعمل عن بُعد بنظام الدوام الكامل، وهي فرصة مناسبة للمبتدئين والخريجين الجدد لمساعدتهم على بدء مسار مهني في مجال الموارد البشرية والإدارة.
عن هذه الوظيفة
يتولى الشاغر مسؤولية دعم الأعمال اليومية لإدارة الموارد البشرية، حفظ وتنظيم ملفات الموظفين، تقديم الدعم في عمليات التوظيف والتهيئة المبدئية (Onboarding)، متابعة السجلات والإجازات، وإعداد المراسلات والتقارير الإدارية الأساسية ضمن بيئة عمل داعمة وتدريبية.
👈 اضغط هنا للانضمام
👈 اضغط هنا للانضمام
تفاصيل الوظيفة
المسمى الوظيفي: مساعد موارد بشرية / مسؤول إداري (HR Assistant / HR Administrator / HR Support Officer)
جهة التوظيف: منظمة السلامة على الطرق الدولية (Road Safety Action International – RSAI)
الموقع: الولايات المتحدة الأمريكية / عن بُعد (Remote)
طبيعة العمل: دوام كامل (Full-Time)
المستوى الوظيفي: مبتدئ (Entry-Level) / مناسب للخريجين الجدد
المجال: الموارد البشرية، الدعم الإداري، والخدمات المؤسسية
المسؤوليات الوظيفية
- دعم الأنشطة اليومية لإدارة الموارد البشرية والأعمال الإدارية.
- حفظ وإدارة مستندات الموظفين، السجلات، والملفات الخاصة بالشركة.
- المساعدة في عمليات التوظيف، جدولة المقابلات الشخصية، وإجراءات تهيئة الموظفين الجدد (Onboarding).
- المساعدة في متابعة الحضور والغياب، سجلات الإجازات، والبيانات الأساسية للموظفين.
- إعداد المراسلات والتقارير الإدارية ومستندات الموارد البشرية البسيطة.
- الإجابة على استفسارات الموظفين وتقديم الدعم الإداري العام.
- التنسيق مع الأقسام المختلفة بشأن المهام المتصلة بالموارد البشرية.
المؤهلات والشروط (Requirements & Qualifications)
- المؤهل العلمي: شهادة الثانوية العامة، أو الدبلوم، أو ما يعادلها.
- الخبرة: لا تُشترط وجود خبرة سابقة في مجال الموارد البشرية (يُرحب بالخريجين الجدد).
- المهارات التقنية: مهارات أساسية في استخدام الحاسوب وبرامج Microsoft Office.
- المهارات الشخصية: مهارات تواصل وتنظيم جيدة، الاهتمام بالتفاصيل، والمسؤولية والموثوقية.
- بيئة العمل: توفر سلوك إيجابي، شغف بالتعلم، والقدرة على العمل بشكل مستقل وضمن فريق.
المزايا الوظيفية
- عمل عن بُعد بالكامل بنظام الدوام الكامل.
- بيئة عمل مرحبة ومناسبة للمبتدئين وتتيح التطوير المباشر.
- توفر التدريب والتوجيه المستمر لتطوير مهارات الموارد البشرية والإدارة.
- فرص للتطور والترقي المهني ضمن بيئة عمل داعمة واحترافية.
طريقة التقديم
للتقديم على الوظيفة واستعراض التفاصيل عبر منصة LinkedIn، يرجى الضغط
التقديم من هنا
Road Safety Action International (RSAI) Hiring Remote HR Assistant / HR Administrator
Road Safety Action International (RSAI) is seeking an HR Assistant / HR Administrator / HR Support Officer to join its team on a full-time remote basis. This entry-level position is ideal for fresh graduates and individuals looking to start a career in Human Resources and office administration.
About the Role
The HR Assistant will support day-to-day HR administrative operations, help manage employee files and recruitment schedules, oversee attendance/leave tracking, and assist with employee inquiries in a structured and supportive work environment.
Job Details
- Role: HR Assistant / HR Administrator / HR Support Officer
- Company: Road Safety Action International (RSAI)
- Location: USA / Remote
- Employment Type: Full-Time
- Experience Level: Entry-Level / Fresh Graduates Welcome
- Industry: Human Resources & NGO / Non-Profit Administrative Support
Key Responsibilities
- Support daily HR administrative tasks and maintain organized employee records and documents.
- Assist in recruitment logistics, interview scheduling, and onboarding new hires.
- Track employee attendance, leave requests, and core personnel information.
- Prepare basic HR documents, reports, and internal correspondence.
- Respond to general employee queries and coordinate HR tasks across departments.
Requirements & Qualifications
- High school diploma, diploma, or equivalent qualification.
- No prior HR experience required; fresh graduates are encouraged to apply.
- Basic computer literacy and proficiency in Microsoft Office applications.
- Strong communication, organizational skills, and high attention to detail.
- A positive attitude, willingness to learn, and ability to work independently or in teams.
Benefits
- 100% full-time remote setup.
- Entry-level friendly work environment with structured training and guidance provided.
- Career growth and development opportunities in HR and administrative operations.
How to Apply
To view the job post and submit your CV on LinkedIn, please click