مطار ابوظبي الدولي يوفر وظائف إدارية لجميع الجنسيات برواتب تصل 35000 درهم
أعلن مطار ابوظبي الدولي عبر موقعه الإلكتروني الرسمي للتوظيف عن توفر وظائف بعدة مجالات وظيفية (لجميع الجنسيات) برواتب تبدأ من 5000 درهم إلى 35000 درهم إماراتي وذلك حسب المسميات الوظيفية، والشروط، والتفاصيل، وطريقة التقديم المبينة في الأسطر التالية:
المسميات الوظيفية الشاغرة
مدير أداء الأدوار
- أن يكون المتقدمين، أو المتقدمات من حملة شهادة البكالوريوس في إدارة الأعمال، أو الموارد البشرية، أو أي مجال ذو صلة.
- خبرة لا تقل عن 7 سنوات في إدارة الأداء.
- خبرة مثبتة في إدارة الأداء والتخطيط الاستراتيجي.
- مهارات قوية في برنامج PowerPoint.
- مهارات إدارة المشاريع.
- مفكر استراتيجي ذو نهج استشرافي.
- القدرة على تسهيل العميات التعاونية ودمج التعليقات بشكل فعال.
- مهارات تواصل ممتازة.
- فهم قوي لمنهجيات الأداء المبنية على البيانات، والقدرة على جمع وتوليف وتحليل البيانات واستخلاص النتائج وتخليص التوصيات.
ضابط كبير في أنظمة مناولة الأمتعة
- من حملة درجة الدبلوم مع ما لا يقل عن 5 سنوات من الخبرة العملية ذات الصلة والمعرفة السليمة في عمليات نظام الأمتعة وعمليات المنحدر (يفضل درجة البكالوريوس).
- أكثر من 5 سنوات من الخبرة بمجال ذو صلة.
- الإلمام بلوائح الهيئة العامة للطيران المدني وإجراءات الاتحاد الدولي للنقل الجوي (IATA) المتعلقة بعمليات الأمتعة.
- الإلمام بقوانين الطيران ومتطلبات الانتظام المحلية والدولية.
- مهارات تحليلية قوية مع القدرة على تفسير البيانات.
- مهارات تواصل وتعامل ممتازة مع الآخرين، مع القدرة على التعاون بفعالية.
في حال لم تكن هذه الوظائف مناسبة لك يمكنك الاطلاع على كافة (وظائف الامارات الان) بتاريخ اليوم
رئيس مواقف السيارات والنقل البري
- أن يكون المتقدمين، أو المتقدمات من حملة شهادة البكالوريوس في الإدارة، أو المجال ذو صلة.
- الحد الأدنى من الخبرة 10 سنوات بمجال ذو صلة.
- خبرة مثبتة في إدارة مواقف السيارات، أو عمليات النقل، أو إدارة المرافق، مع 5 سنوات على الأقل في دور قيادي.
- فهم قوي لاتجاهات وتقنيات صناعة مواقف السيارات.
- إظهار القدرة على تطوير وتنفيذ المبادرات الاستراتيجية، وإدارة الميزانيات، ودفع التميز التشغيلي.
- المعرفة بممارسات ومبادرات النقل المستدام.
مدير أول لأنظمة مناولة الأمتعة
- من حملة شهادة البكالوريوس، أو ما يعادلها.
- خبرة من 8 إلى 9 سنوات في مجال ذو صلة.
- لوائح الهيئة العامة للطيران المدني وإجراءات اتحاد النقل الجوي الدولي المتعلقة بعمليات الأمتعة.
- الإلمام بقوانين الطيران ومتطلبات الانتظام المحلية والدولية.
- خبرة في إدارة المشاريع – مشروع تحسين العملية.
- خبرة في تطوير وتنفيذ الخطط والإجراءات لعمليات BHS.
مدير أول المنطقة الحرة لتطوير الأعمال
- من حملة شهادة البكالوريوس في إدارة الأعمال، أو الاقتصاد، أو التسويق، أو الهندسية، أو أي مجال آخر ذو صلة (يفضل درجة الماجستير).
- ما لا يقل عن 12 عام من الخبرة بمجال ذو صلة مع 7 سنوات على الأقل في دور قيادي في وظيفة مماثلة ويفضل أن يكون ذلك في بيئة جذب الاستثمار.
مدير أول تخطيط طوارئ المطار
- من حملة الدبلوم الفني، أو الشهادة الجامعية، ومن الأفضل أن يكون ذلك ضمن إدارة الطيران، أو العوامل البشرية، أو أنظمة إدارة السلامة، أو إدارة استمرارية الأعمال، أو التخصصات ذات الصلة.
- ويمكن النظر في الخبرة بدلًا من التعليم المتقدم.
- يجب أن يتقن المرشح، ويجيد اللغتين العربية والإنجليزية حتى المستوى الجامعي.
- 8 سنوات من الخبرة في صناعة الطيران، مع التعرض المكثف للبيئة التشغيلية بما في ذلك التخطيط لحالات الطوارئ و/أو إدارة الأزمات، وقضاء 8 سنوات على الأقل في المناصب الإدارية.
- تعتبر تجربة إدارة المشروع مثالية، ويفضلن أن يكون ذلك مع تصميم وتنفيذ خطط إدارة الأزمات في المطارات، وشركات الطيران و/أو الإدارات الحكومية.
موعد التقديم
المزيد من المشاركات
فُتح باب التقديم على وظائف مطار ابوظبي الدولي ابتداءً من اليوم الاثنين بتاريخ 24/6/2024م، ويستمر لغاية الاكتفاء بالأعداد المطلوبة.
هناك وظائف لا تُنشر هنا تابعها على: قنواتنا على تلجرام (لكل مدينة قناة خاصة)
طريقة التقديم
بإمكانك التقديم عبر الرابط التالي: